全館LED照明の導入、ゴミの15分別、リユースボックスの設置（東京・六本木オフィス時）、ノートパソコン配布による業務や業務資料のオンライン化、また給料明細の電子化によるペーパーレス化、書類（紙）のカーボンオフセット化などにより環境負荷の低減に取り組んでいます。

また社内レストランでの食べ残しを減らすため、同じ食材で毎日メニューを変更するなどフードロス対策も実施しています。