業務内容
ヤフーが提供している100を超えるサービスのデータを分析し、各部署と連携しながら問題提起から解決まで包括的に従事いただきます。
コンテンツ配信やアクセス、ユーザーアクションなど多種多様なビッグデータを用いて、問題解決を推進していきます。
日本最大級のユーザー数から得られるビッグデータをもとに0から分析手法や評価方法の提案し、各サービスの事業成長に貢献できるのは本職種ならではの魅力です。
＜主な業務内容＞
・調査分析、KPIモニタリング
・広告データに寄与するための分析、配信ロジック検討、ABテストの設計と実施
必要な経験/スキル
- データ集計、前処理に関わるスキル、経験（SQL、Python等、1年以上）
- 統計検定2級相当以上の統計学スキル
- ビッグデータ関連スキル（Hadoop、Hive）
あると望ましい経験/スキル
- 機械学習などのサイエンススキル
- ウェブサービスログの分析経験
- 事業の課題解決に関わる分析業務経験
- AI環境や分析環境の構築経験/スキル
- Tableauの利用経験
- プロジェクトマネジメント経験/スキル
- マーケティングに関わる業務の経験/スキル
- コンサルタント業務の経験/スキル
社員の声
・新卒入社/4年目/31歳
広告をメインにヤフー社内のデータ分析を幅広く担当しています。
広告と一口に言っても分析対象はさまざまです。例えば、広告配信ペースの最適化や、ユーザーの特徴抽出、アンケート配信のロジック、ABテストの設計など。
それらに加え、最近は各サービスの多岐にわたる課題が分析対象となっています。
チームのメンバーは比較的若く、さまざまな学術的バックグラウンドを持つ人（情報、工学、物理、数学、生物など）がいるなかで、コミュニケーションを活発に行いながら業務を進めています。
分析対象は会社の規模に応じて日々増えているため、さまざまな分析に自らが先駆者として挑戦できる環境です。
募集職種
現在募集を行っている職種については、こちらでご確認ください。
給与
経験、業績、スキル、貢献度に応じて、当社規定により優遇します。
諸手当
時間外手当、通勤手当 ※1、通信費補助 ※2、どこでもオフィス手当 ※3、スーパースター制度 ※4による報奨金、黒帯制度 ※5による一時金など
オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。
毎月のインターネット通信費として、申請が承認された場合に月額5,000円を支給。
リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額5,000円×6カ月分を賞与と合わせて半期に1度支給。
挑戦的・独創的な成果や貢献を半期ごとに表彰する制度です。
実績を上げている優秀な技術者を評価し、高度技術者として認定、賞賛する制度です。
昇給
パフォーマンス評価の結果をもとに、昇給を決定します（年2回）。
賞与
会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給します（年2回）。
評価制度
- パフォーマンス評価
- 所属組織で設定したゴールに対する達成度や、個人の貢献度を評価します。日常的に上司との1対1の面談で進捗（しんちょく）報告を行い、総合評価します。
勤務地
全国（居住地は日本国内であればどこでも可能）
自宅や日本全国のサテライトオフィス等でのリモートワークが可能です。
業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。
本制度の適用は2022年4月からとなります。
詳細はこちらのプレスリリースをご確認ください。
- 本社
- 東京都千代田区
- 事業所
- 大阪、名古屋、高知、札幌、福岡、北九州ほか
車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。
受動喫煙対策の状況：屋内原則禁煙 （喫煙室あり）
就業時間
- フレックスタイム制
標準労働時間7時間45分
- コアタイムなし
1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00～14:00）
部署により通常勤務（9:00～17:45）、シフト勤務あり。
休日、休暇
- 休日
- 完全週休2日制（土日 ※1）、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）
- 休暇
- 有給休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティアなど）、土曜日祝日振替特別休日 ※2
- その他
- 育児勤務、介護勤務
部署により異なります。
祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
休暇制度について、くわしくはこちらをご覧ください。
福利厚生
社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブなど
福利厚生について、くわしくはこちらをご覧ください。
応募と受け付け
キャリア採用は必要に応じて、随時行っております。
この採用情報に掲載されている職種が現時点において募集中のものです。
なお、応募の締め切りは設けておりません。充足され次第募集を打ち切ります。
選考プロセス
オープンポジションの場合、下記選考ステップとは異なります。募集職種については各職種ページにてご確認ください。
- 応募
- 応募フォームに必要事項をご入力のうえご応募ください。
- 書類選考
- 選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
ゴールデンウイークや年末年始等を挟む場合は、さらに1週間程度を要する場合があります。
- 面接、適性検査、技術試験
- 書類選考に合格された方には、複数回の面接と適性検査を実施いたします。
選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月～1カ月半程度で内定となります。なお、選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、合否にかかわらず回答いたしかねます。
その他
応募フォームに、採用の適否を判断するために必要な個人情報を入力していただきます。これらは採用以外の目的には一切使用しません。なお、ご提出いただいた履歴書などは返却いたしません。あらかじめご了承ください。
