業務内容
ヤフーが展開する各サービスのスマートフォンアプリ（iOS/Android）の開発を担当します。
ヤフーはメディア、コマースなど幅広い事業領域で100を超えるサービスを提供しており、月間約5,000万IDのアクティブユーザー、日本最大級のトラフィック量を誇っています。
スマートフォン経由での利用が高い割合を占めるなか、既存のヤフーの枠にとらわれない、スマートフォンならではの新機能や新サービスの開発に携わっていただきます。
インタビュールームを利用したユーザビリティーテストなどの定性調査、ログ解析などの定量調査を駆使し、真にお客様が満足するアプリの提供を目指しています。
＜担当いただく事業領域＞
・検索事業（Yahoo!乗換案内、Yahoo!カーナビ、Yahoo! MAPなど）
・eコマース事業（Yahoo!ショッピング、PayPayフリマなど）
担当領域は、本選考の過程で決定します。
必要な経験/スキル
以下いずれかの経験
- Swift/Objective-Cを用いたiOS向けアプリケーション開発経験
- Kotlin/Javaを用いたAndroid向けアプリケーション開発経験
iOSについてはObjective-CからSwiftへの移行が全社的に推奨されています。
エンジニアが働く環境
- エンジニアリングスキルを向上させるための支援制度が充実しています。詳細はクリエイター活動支援制度をご覧ください。
- PCはWindows/Macが選択可能です。
- 開発スタイルはサービスによっても異なりますが、アジャイル開発がメインとなっており、手法としてはスクラムを採用しているチームが多いです。
- ソースコードはGitHub Enterpriseで共有。チャットコミュニケーションツールが浸透しており、他組織のエンジニアともオンラインで気軽に情報交換などができる環境です。
- エンジニアが開発業務そのものに向き合う時間を増やせるよう、省略すべき事務作業などは極小化しています。
- 執務室はフリーアドレス。机はあえてジグザグに配置されていて、対面でのコミュニケーションが生まれやすい、工夫されたオフィスです。また作業に集中できる、周囲を囲まれた椅子などもあります。
- どこでもオフィス制度を利用して自宅等でのリモートワークが可能です。
- コアタイムのないフレックスタイム制のため、早めに退社し、社外の勉強会やイベントなどに参加できます。
- ユーザーに価値があるプロダクトをより多く届けるためには開発効率をあげるための手段としてCI/CDを重視しております。可能な限り自動化を進めていて、例えば、社内システム上でワンクリックでサーバーをたてる事ができる環境です。
- サービスに関するユーザーの動きや売上の推移などは全て可視化されていて、ほぼリアルタイムに、どのメンバーも見る事ができます。ユーザーの声は定期的に拾い上げ、サービス開発に生かしています。
エンジニアのキャリア
- 異動希望制度「ジョブチェン」や上長と毎週1対1で行う「1on1ミーティング」を通じて、別サービスへの配置転換や職種変更など、ご自身のご志向や身に付けたいスキル・経験に合わせ、キャリアを形成できる環境です。
- マネジメントのキャリアはもちろん、優れたエキスパート人財に与えられる「黒帯制度」など、技術スペシャリストへの道もあります。
募集職種
現在募集を行っている職種については、こちらでご確認ください。
給与
経験、業績、スキル、貢献度に応じて、当社規定により優遇します。
諸手当
時間外手当、通勤手当 ※1、スーパースター制度 ※2による報奨金、黒帯制度 ※3による一時金など。
オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。公共交通機関を利用する場合の片道交通費上限6,500円かつ月額上限150,000円。
挑戦的・独創的な成果や貢献を半期ごとに表彰する制度です。
実績を上げている優秀な技術者を評価し、高度技術者として認定、称賛する制度です。
昇給
パフォーマンス評価の結果をもとに、昇給を決定します（年2回）。
賞与
会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給します（年2回）。
評価制度
- パフォーマンス評価
- 所属組織で設定したゴールに対する達成度や、個人の貢献度を評価します。日常的に上司との1対1の面談で進捗（しんちょく）報告を行い、総合評価します。
勤務地
- 本社
- 東京都千代田区
- 事業所
- 大阪、名古屋、高知、札幌、福岡、北九州ほか
車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。通勤圏外に在住の方は、通勤圏内へ転居可能であることがご入社いただく際の前提となります。
受動喫煙対策の状況：屋内原則禁煙 （喫煙室あり）
どこでもオフィス制度は利用可能ですが、業務の状況によりオフィスに出社する必要が生じた場合には、ご自身が所属している拠点へ出勤していただきます。また、出社指示があった場合には居住している自宅から、公共交通機関を利用して勤務地と指定されているオフィスに出勤し、勤務推奨時間である11時までに業務を開始できることを目安に居住地をご判断ください。
就業時間
- フレックスタイム制
標準労働時間7時間45分
- コアタイムなし
1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00～14:00）
部署により通常勤務（9:00～17:45）、シフト勤務あり。
休日、休暇
- 休日
- 完全週休2日制（土日 ※1）、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）
- 休暇
- 有給休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティアなど）、土曜日祝日振替特別休日 ※2
- その他
- 育児勤務、介護勤務
部署により異なります。
祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
休暇制度について、くわしくはこちらをご覧ください。
福利厚生
社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブなど
福利厚生について、くわしくはこちらをご覧ください。
応募と受け付け
キャリア採用は必要に応じて、随時行っております。
この採用情報に掲載されている職種が現時点において募集中のものです。
なお、応募の締め切りは設けておりません。充足され次第募集を打ち切ります。
選考プロセス
オープンポジションの場合、下記選考ステップとは異なります。募集職種については各職種ページにてご確認ください。
- 応募
- 応募フォームに必要事項をご入力のうえご応募ください。
- 書類選考
- 選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
ゴールデンウイークや年末年始等を挟む場合は、さらに1週間程度を要する場合があります。
- 面接、適性検査、技術試験
- 書類選考に合格された方には、複数回の面接と適性検査を実施いたします。
選考結果は合否にかかわらず2週間以内に、応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月～1カ月半程度で内定となります。なお、選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、合否にかかわらず回答いたしかねます。
その他
応募フォームに、採用の適否を判断するために必要な個人情報を入力していただきます。これらは採用以外の目的には一切使用しません。なお、ご提出いただいた履歴書などは返却いたしません。あらかじめご了承ください。
